Соискателям

«Все работы хороши, выбирай на вкус!»

Что делает профессию престижной: зарплата, востребованность, социальный статус и влиятельность. Кто потерял в престиже, кто выиграл и что показал опрос.

Время попробовать слеш-карьеру

Слеш-карьера — совмещение двух-трёх профессий одновременно. Плюсы, минусы и практические шаги: как совмещать несколько работ без выгорания и хаоса.

Как ответить на вопрос интервьюера о неудачах, ошибках, провалах

Как ответить на вопрос интервьюера о неудачах и провалах: алгоритм из 5 шагов, признаки удачного примера, 5 ошибок и 7 формулировок вопроса с разбором.

Как кандидату подготовиться к интервью?

Пять шагов подготовки к интервью для кандидата: разбор вакансии, изучение компании, связи, тип собеседования и тренировка перед встречей с работодателем.

Стоит ли тратить время на собеседования?

Многоступенчатый отбор не окупается: новички всё равно уходят быстро. Короткое интервью, испытательный срок и три правила Кевина Уилера вместо длинных интервью.

Как соискателю подготовить питч для собеседования?

Elevator pitch кандидата: три шага короткой самопрезентации, шесть правил подготовки, пять типичных ошибок и готовый пример питча на минуту.

Управление стрессом: роль руководителя

43,5% сотрудников испытывают стресс на работе регулярно. Опрос praca.by о причинах, признаках выгорания и том, что реально помогает снизить стресс в команде.

Интервью с Ольгой Крапивиной

Об ИИ уже давно говорят, в т.ч. что касается HR-сферы. Но больше всего шума наделала разработка компании OpenAI под названием ChatGPT. Это чат-бот с ИИ, способный работать в диалоговом режиме,…

Корпоратив — хорошая возможность подзарядиться физически и ментально

Опрос praca.by 2023 года: зачем компании проводят корпоративы, какие форматы популярны, увольняют ли за поведение и как поднять явку без давления.

Корпоративные обеды как ключевой фактор формирования позитивной корпоративной культуры

Многие компании пытаются сформировать позитивную корпоративную культуру. Для этого, например, используются различные корпоративные мероприятия — от тимбилдингов до корпоративных праздников (юбилеев компании, празднования Нового года и т.д.). Удивительно, но у…

Рекрутинговые инструменты, которые можно сдать в утиль

Три интервью, которые пора сдать в утиль: стрессовое, панельное и головоломки. Разбираем, чем они вредят найму и какими методами их заменить.

С ПРАЗДНИКОМ!

Дорогие, милые женщины! Поздравляем вас с праздником весны и красоты! С 8 МАРТА! Желаем улыбок, искреннего восхищения, прекрасных слов и комплиментов, любви, радости, добра! Желаем не только в этот день,…

Прозрачная и непрозрачная зарплата

Что такое прозрачность зарплаты, зачем компании её раскрывают, какие есть риски и как поможет грейдинг. Итоги опроса читателей Praca.by 2023 года.

Если в объявлении о вакансии не указана зарплата

Почему работодатели не пишут зарплату в объявлении: 6 причин. Стоит ли откликаться, как подготовиться к разговору о деньгах и какую сумму указать в отклике.

Универсал или узкий специалист: какой профиль выбрать

Чем отличаются I-, T-, Pi- и M-shaped-профили, кому подходит узкая специализация и как выбрать направление развития в карьере без лишних ярлыков.

Кто такие квайтквиттеры?

Квайтквиттер делает только обязательное по инструкции, без переработок и инициативы. Признаки явления, причины его роста и что с этим делать работодателю.

Несколько способов начать 2023 год на позитивной ноте

Прошедший 2022 год оказался непростым… Погодите, я что-то уже не помню, когда он был простым. 🙂 А вы помните? Если помните, значит, вы счастливчик. Ну да ладно, проехали. Хотя работа…

Зеленые флажки при устройстве на работу

Зелёные флажки на собеседовании: прозрачная зарплата, диалог вместо допроса и честная обратная связь. Четыре сигнала и ещё 14 признаков хорошего работодателя.